Новое исследование раскрывает, как принадлежность к группе влияет на готовность людей жертвовать своими интересами ради будущих поколений. Учёные выяснили, что люди чаще выбирают устойчивое поведение, если их действия принесут пользу их собственной группе в будущем, но менее склонны к этому, если выгоду получат чужие группы.

В двух экспериментах участники играли в специально разработанную игру, где им нужно было выбирать между личной выгодой и устойчивым решением, которое влияло на будущие поколения. В первом исследовании использовались искусственно созданные группы, а во втором — реальные национальные группы (японцы и китайцы). Результаты показали, что участники чаще выбирали устойчивый вариант, если знали, что их действия помогут будущим членам своей группы. Напротив, если выгоду получала чужая группа, участники чаще действовали эгоистично.

Учёные также изучили психологические механизмы, лежащие в основе такого поведения. Оказалось, что чувство ответственности играет ключевую роль: люди ощущают большую обязанность заботиться о будущем своей группы. В то же время, если будущее касалось чужой группы, участники меньше беспокоились о своей репутации и испытывали меньшую эмоциональную связь, что снижало их готовность к сотрудничеству.

Эти результаты имеют важное значение для решения глобальных проблем, таких как изменение климата. Исследование показывает, что акцент на локальных последствиях может быть более эффективным, чем призывы к глобальной солидарности. Например, подчёркивание того, как действия сегодня повлияют на будущее конкретной страны или сообщества, может мотивировать людей к более устойчивому поведению.

Авторы отмечают, что понимание этих механизмов поможет разрабатывать более эффективные стратегии для поощрения экологически ответственного поведения и межпоколенческой справедливости.

Источник:  Imada, H., Inoue, Y., Yamamoto-Wilson, A. et al. Ingroup favoritism and outgroup derogation in intergenerational cooperation. Commun Psychol 3, 89 (2025). https://doi.org/10.1038/s44271-025-00272-z